Un reto urgente para el sector de la construcción
La empresa vallisoletana Collosa, referente en el sector de la construcción, ha impulsado una iniciativa clave para afrontar la creciente demanda de mano de obra cualificada en este ámbito. En colaboración con el Grupo Aspasia, han creado un programa de Formación Dual que busca incorporar y formar a 15 personas, quienes pasarán a formar parte de la plantilla indefinida de Collosa.
Según datos de la Confederación Nacional de la Construcción (CNC), el sector necesita urgentemente más de 700.000 trabajadores en toda España. A esto se suma el problema del envejecimiento, ya que más del 35% de los trabajadores tiene más de 50 años.
Formación Dual: la clave para atraer talento
Collosa apuesta por un modelo formativo innovador, que combina la teoría con la práctica laboral. En este programa, el 35% del tiempo se dedicará a la formación teórica, mientras que el 65% restante consistirá en trabajo efectivo dentro de la compañía. Esto garantiza que los futuros empleados estén perfectamente adaptados a las necesidades reales de Collosa, especialmente para tareas como el asfaltado y mantenimiento de carreteras.
El Grupo Aspasia será el encargado de organizar y ejecutar la parte formativa, diseñando un itinerario flexible y personalizado para cada participante.
Beneficios para los participantes y para Collosa
Los participantes reciben una remuneración económica durante su formación práctica y adquieren una experiencia que mejora notablemente su empleabilidad y currículo.
Además, más del 90% de los alumnos que completan este tipo de programas terminan con un contrato indefinido, consolidando un empleo estable y de calidad en Collosa.
Inscripciones abiertas: una oportunidad para jóvenes desempleados
El proceso de selección ya está abierto y está dirigido a personas menores de 30 años en situación de desempleo. Los interesados pueden enviar su currículum a henar.lorenzo@grupoaspasia.com o contactar al teléfono 621 218 527.
Compromiso con el futuro del sector
Con esta iniciativa, Collosa reafirma su compromiso con la formación, la incorporación de talento joven y la mejora continua del sector de la construcción en España, ofreciendo oportunidades reales de empleo y desarrollo profesional.
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